Аутсорсинг производственного персонала —

это надёжное решение для вашей компании.

Весь документооборот, замены, увольнения и штрафы — наша зона ответственности.

Более 257+ соискателей в базе,
которых нет в открытых источниках

Что такое аутсорсинг персонала на производство?

Аутсорсинг производственного персонала

Это передача найма, оформления и администрирования рабочих кадров сторонней компании. Вы получаете исполнителей «под задачу» — без необходимости держать их в штате. Это особенно актуально для производств с сезонными пиками, проектной загрузкой и высокой текучестью кадров.

Как это работает?

Мы собираем информацию о нужных профессиях, графике, условиях труда и особенностях производства.

Подбираем и оформляем сотрудников, организуем медосмотры, инструктажи, выдаём СИЗ. Перед заступлением — проводим вводный инструктаж.

Сотрудники выходят на смены, наша бригада следит за табелем, мотивацией и соблюдением норм. Вы получаете закрывающие документы и отчётность.

Кому подходит аутсорсинг производственного персонала?

Заводам и фабрикам с высокой текучестью персонала

Строительным и монтажным бригадам — при расширении штата

Склады и сборочные линии в период пиков

Цехам, где нужен контроль над трудовой дисциплиной

Предприятиям пищевой и лёгкой промышленности

Производственным компаниям при запуске новых участков

Налаженный процесс подбора персонала —

от 5 дней до выхода на работу!

Этапы подбора и трудоустройства сотрудников:

Получите бесплатную консультацию по подбору персонала

1 день

Вы оставляете заявку

Мы анализируем ваш запрос и подбираем оптимальную схему сотрудничества

2-4 дня

Подбор и проверка персонала

Проверяем кандидатов по опыту, навыкам, рекомендациям. Если нужно, проводим дополнительный поиск специалистов

2-3 дня

Юридическое оформление

Мы оформляем всех сотрудников в наш штат и берём на себя налоги, миграционные документы и медосмотры

1 день

Вывод сотрудников на работу

Сотрудники выходят на объект, а вы получаете качественную рабочую силу без рисков

Без рисков для вашего бизнеса —

к вам на работу выйдут только легализованные,
проверенные и готовые к работе специалисты

Имеем собственную базу соискателей, которых нет в других источниках

Собственная сеть офисов в Узбекистане и Таджикистане — работаем напрямую, без посредников
Прямой отбор в странах СНГ и Азии — тщательно подбираем кандидатов под требования бизнеса
База надёжных работников — только те, кто уже показал себя на предыдущих проектах

Как мы проверяем персонал?

Личное собеседование — отбираем только ответственных и опытных сотрудников
Проверка документов и медицинский осмотр
Тестирование и обучение — проверяем навыки, предлагаем доп. обучение для повышения квалификации
Гарантия замены — если сотрудник не подходит, мы оперативно заменим его без доплат

Какие рабочие
у нас есть?

Стройка

Разнорабочие, бетонщики, каменщики, маляры, сварщики

Логистика

Грузчики, комплектовщики, операторы складов

Производство

Упаковщики, операторы станков, сборщики

Клининг

Уборщики, горничные, операторы химчистки

Ритейл

Кассиры, продавцы, мерчандайзеры

Подобрать персонал

Также можем подобрать специалиста
из любой сферы под ваш запрос

Кандидаты на самые востребованные должности

Более 257+ соискателей в базе, которых нет в открытых источниках

Александр Власов

42 года

Россия

Специализация:

упаковщик, разнорабочий, оператор линии

Опыт работы:

10 лет

Документы:

медкнижка, паспорт РФ

Готов приступить:

через неделю

Руслан Алиев

36 лет

Узбекистан

Специализация:

слесарь, помощник на линии, погрузка

Опыт работы:

7 лет

Документы:

патент, ИНН, проживание с регистрацией

Готов приступить:

сегодня

Михаил Терещенко

32 года

Таджикистан

Специализация:

фасовка, упаковка, наладчик

Опыт работы:

5 лет

Документы:

ВНЖ, медосмотр пройден

Готов приступить:

сегодня

Ответы на частые вопросы

Какие рабочие специальности вы предоставляете?

У нас есть фасовщики, упаковщики, разнорабочие, операторы линии, наладчики, слесари, электрики, грузчики и другие.

Как быстро можно укомплектовать объект?

От 2 до 5 рабочих дней в зависимости от объёма и специфики. Иногда — в течение суток.

Вы работаете официально?

Да. Все сотрудники оформлены согласно ТК РФ или по договору с учетом законодательства. У нас чистая отчётность.

Можно ли заменить сотрудника, если не подошёл?

Да, замена входит в наши обязательства. Мы быстро реагируем на запросы.

Кто следит за дисциплиной?

У нас есть бригадиры и координаторы, которые контролируют посещаемость, мотивацию и качество работы.

Как происходит оплата?

Варианты — почасовая, посменная или по объёму. Оплата по договору, с актами и закрывающими документами.

Оставьте заявку, и мы бесплатно проконсультируем вас, сделаем расчёт экономии и предложим лучших кандидатов

Бонусы за заявку:

Бесплатный расчёт экономии на налогах и оформлении персонала
Консультация по оптимальному формату аутстаффинга
Персональное предложение по подбору сотрудников