Это разрешение от государства, позволяющее работодателю официально привлекать трудовых мигрантов из стран, с которыми у России установлен визовый режим. Без квоты такие сотрудники не могут быть легально оформлены.
Получение квоты на привлечение иностранной рабочей силы — это обязательная процедура, регулируемая правительством РФ. Её оформление требует точной подготовки документов, обоснования потребности и подачи заявки в установленные сроки.
| Статья расходов | Штатный сотрудник | Аутстаффинг | Экономия |
| Оклад (средний по рынку) | 80 000 ₽ | 80 000 ₽ | 0 ₽ |
| Страховые взносы (30%) | 24 000 ₽ | 0 ₽ | 24 000 ₽ |
| Оформление документов (патенты, разрешения) | 5 000 ₽ | 0 ₽ | 5 000 ₽ |
| Кадровый учёт и бухучёт | 3 000 ₽ | 0 ₽ | 3 000 ₽ |
| Налоги, отчётность, ФМС | 2 500 ₽ | 0 ₽ | 2 500 ₽ |
| Поиск и подбор персонала | 8 000 ₽ | 0 ₽ | 8 000 ₽ |
| ИТОГО расходов на 1 сотрудника | 122 500 ₽ | 80 000 ₽ | 42 500 ₽ |
| В год (на 10 сотрудниках) | 1 225 000 ₽ | 800 000 ₽ | 425 000 ₽ |
Оформить квоту на 60 иностранных работников из СНГ для запуска стройплощадки в Подмосковье
Оформить квоту на 60 иностранных работников из СНГ для запуска стройплощадки в Подмосковье
Проведен анализ потребности, подготовлены обоснования, подан комплект документов. Организовано сопровождение до получения уведомления.
Получить квоту на привлечение иностранной рабочей силы в текущем году, несмотря на поздние сроки подачи
Получить квоту на привлечение иностранной рабочей силы в текущем году, несмотря на поздние сроки подачи
Оперативно подготовлены документы, сформирован обоснованный расчёт, организовано сопровождение через профильные комиссии.
Легализовать работу четырёх иностранных специалистов в рамках ограниченной квоты
Легализовать работу четырёх иностранных специалистов в рамках ограниченной квоты
Проведена консультация, подготовлен комплект документов, подтверждена потребность в высококвалифицированных кадрах.
Бонусы за заявку:
