Кадровое агентство — работаем по всему миру
8 800 551-30-14
Пн-Пт 9:00–18:00
Пн-Пт 9:00–18:00 | По РФ звонок бесплатный
4.9 в Я Картах
Написать нам
127204, Россия, Москва,
Долгопрудненское шоссе, 3
РКАДРЫ — ваш бизнес, наши кадры

Профессиональный подбор
менеджеров по продажам

Только результативные продажники для вашего бизнеса!
Подобрать персонал
более 1280+ соискателей в базе, которых нет в открытых источниках
Специализация на подборе менеджеров по продажам
Предоставляем гарантийный период 3 месяца
Быстрый старт поиска и результат в течение 3 дней
Оценка практических навыков через кейсы

Кейсы

Как мы помогли клиентам сократить расходы и решить сложные задачи по подбору персонала?
Кейс 1 :

Подбор менеджеров по продажам услуг

Задача:

Подбор менеджеров по продажам услуг

Решение:

Сфокусировались на поиске кандидатов с опытом работы в premium-сегменте. Оценивали умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами.
Подобрано 2 менеджера, которые за первый месяц работы привлекли 3 крупных клиента.

Результат:
Подобрано 2 менеджера, которые за первый месяц работы привлекли 3 крупных клиента.
Кейс 2 :

Срочный подбор менеджеров по холодным продажам

Задача:

Срочный подбор менеджеров по холодным продажам

Решение:

Использовали экспресс-методику оценки стрессоустойчивости и коммуникативных навыков. Провели массовый скрининг кандидатов.

Результат:
Все позиции закрыты за 10 дней. Новые менеджеры успешно прошел испытательный срок и показали хорошие результаты.
Кейс 3 :

Подбор руководителя отдела продаж

Задача:

Подбор руководителя отдела продаж

Решение:

Провели поиск среди кандидатов с опытом трансформации продаж в производственной сфере. Оценивали лидерские качества и стратегическое мышление.

Результат:
Подобранный руководитель за 6 месяцев увеличил объем продаж на 40% и выстроил эффективную систему мотивации.

Кому необходим подбор менеджеров по продажам?

IT-компании и стартапы
Подбор менеджеров по продажам сложных IT-решений и SaaS-продуктов. Специалисты с пониманием технических особенностей и опытом продаж в b2b-сегменте.
Производственные предприятия
Поиск специалистов по продажам промышленного оборудования и менеджеров с опытом работы в производственной сфере.
Оптовые компании
Поиск менеджеров по работе с ключевыми клиентами в оптовой торговле. Специалисты с опытом управления дилерскими сетями и крупными сделками.
Строительные компании
Поиск менеджеров по продажам коммерческой и жилой недвижимости,а также специалистов с пониманием рынка недвижимости.

Как мы работаем?

Как происходит процесс подбора персонала?

Вы описываете вашу задачу по подбору менеджеров по продажам на сайте или по телефону. Изучаем специфику вашего бизнеса и продукта. Анализируем текущие процессы продаж. Разрабатываем индивидуальную стратегию поиска и критерии отбора. Проводим активный поиск по multiple каналам. Оцениваем каждого кандидата по утвержденным критериям.

Тестируем практические навыки продаж через кейсы и ролевые игры. Отбираем 2-3 наиболее подходящих специалистов. Организуем собеседования с вашим участием. Предоставляем подробные отчеты по каждому кандидату. Помогаем согласовать условия работы. Консультируем по вопросам адаптации нового сотрудника. Курируем процесс интеграции в команду.

В течение 3 месяцев отслеживаем эффективность работы менеджера. При необходимости оперативно производим замену. Консультируем по оптимизации процессов продаж.

 

Этапы работы:
Проводим глубокий анализ требований к позиции: изучаем продукт, рынок, систему мотивации и KPI.
Создаем многоуровневую стратегию поиска? используем нашу базу менеджеров по продажам.
Проводим массовый скрининг резюме, осуществляем активный поиск и первичные собеседования.
Проводим комплексную оценку: тестируем навыки продаж, проводим кейс-интервью, оцениваем коммуникативные способности.
Организуем встречи с лучшими кандидатами. Предоставляем подробные отчеты по результатам.
Проверяем профессиональные рекомендации, сопровождаем процесс оформления.

Что делает клиент?

Налаженный процесс подбора менеджеров по продажам в короткие сроки!
Начать сотрудничество легко: ваш путь в 3 шага
Шаг 1
Оставьте заявку
Опишите вашу задачу на сайте pkadry.com или по телефону.
Шаг 2
Получите подобранных кандидатов
Мы проводим весь цикл поиска и оценки.
Шаг 3
Примите специалиста в команду
Проводим собеседования с отобранными кандидатами.

В нашей базе более 1280+ соискателей,

готовых приступить к работе в ближайшее время
Первухина Юлия
Первухина Юлия
32 года
Россия
Специализация:
Менеджеры по работе с клиентами
Опыт работы:
5 лет
Готов приступить:
24 часа
Черепанов Никита
Черепанов Никита
30 лет
Россия
Специализация:
Менеджер по продажам
Опыт работы:
4 года
Готов приступить:
24 часа
Кувыкина Валерия
Кувыкина Валерия
34 года
Россия
Специализация:
Менеджер по продажам
Опыт работы:
7 лет
Готов приступить:
24 часа
Степанов Борис
Степанов Борис
29 лет
Россия
Специализация:
Менеджер по продажам
Опыт работы:
5 лет
Готов приступить:
24 часа
Маценко Елизавета
Маценко Елизавета
33 года
Россия
Специализация:
Менеджер по продажам
Опыт работы:
6 лет
Готов приступить:
24 часа
Вандышев Михаил
Вандышев Михаил
34 года
Россия
Специализация:
Менеджер по продажам
Опыт работы:
8 лет
Готов приступить:
24 часа

Наши клиенты

Отзывы клиентов

Обращались для подбора менеджера по продажам услуг. Прислали трех сильных кандидатов, из которых выбрали двоих. Оба успешно работаю.

Дмитрий Семенов

Профессиональный подход к оценке кандидатов. Рекрутер понимает специфику продаж и может оценить реальные навыки соискателей.

Елена Петрова

Подобрали руководителя отдела продаж, который смог выстроить работу с нуля. Результат превзошел ожидания

Сергей Васильев

Ответы на частые вопросы

Сколько времени занимает подбор менеджера по продажам?
В среднем 7-10 дней для рядовых позиций, до 3 недель для руководящих должностей.
Как оцениваете навыки продаж у кандидатов?
Используем кейсы, ролевые игры и оценку поведения в смоделированных ситуациях продаж.
Даете ли гарантию на подобранных сотрудников?
Да, предоставляем гарантию 3 месяца на всех подобранных менеджеров.
В чем отличие подбора менеджера по продажам услуг от товаров?
При подборе для продаж услуг важнее умение работать с нематериальным продуктом и выстраивать долгосрочные отношения.
Работаете ли с срочными заявками?
Да, предлагаем услугу экспресс-подбора - первых кандидатов в течение 2 рабочих дней.
Какой опыт у ваших рекрутеров в подборе продавцов?
Наши специалисты имеют не менее 3 лет опыта в подборе персонала для продаж.
Подбираете ли менеджеров в регионы?
Да, работаем по всей России, используя удаленный формат собеседований.
Что включает оценка кандидата?
Проверку рекомендаций, оценку soft skills, анализ опыта и мотивации.
↑